Skip to main content
Applications closed

SJMR Brasil - Agente de Ação Social

Job type: Effective

Work model: Onsite

Job description

Serviço Jesuíta para Migrantes e Refugiados Brasil (https://sjmrbrasil.org/é uma instituição especializada em migração, deslocamento forçado e refúgio. Organizada em 50 países, o SJMR tem beneficiado milhares de pessoas migrantes com a prestação de serviços gratuitos, intervenções emergenciais, proteção, projetos de educação, integração, apoio psicossocial e pastoral. A instituição atua em favor de um maior acolhimento e hospitalidade da sociedade brasileira aos migrantes e refugiados, promovendo e protegendo sua dignidade e direitos e acompanhando seu processo de inclusão e autonomia. No Brasil, SJMR conta com cinco escritórios: Brasília (DF), Belo Horizonte (MG), Boa Vista (RR), Manaus (AM) e Porto Alegre (RS).


O SJMR Brasil busca para o seu quadro Agente de Ação Social para atuar no PTRIG de Boa Vista/RR

Responsibilities and assignments

  • Realizar atendimento não especializado de pessoas refugiadas e migrantes venezuelanos, concentrando-se em orientações de proteção, registro de casos na plataforma ProGres e encaminhamento para abrigamento, quando necessário, com referenciamento via e-mail dos casos atendidos.
  • Manter contato direto com os atores envolvidos no fluxo de abrigamento (ACNUR, AVSI, FSF).
  • Facilitar o pleno desfrute dos direitos por solicitantes de refúgio, refugiados, e outras pessoas necessitadas.
  • Garantir a aplicação dos princípios e diretrizes humanitárias.
  • Gerenciar individualmente casos de proteção, provendo encaminhamentos para a rede de proteção local e outros atores conforme necessário.
  • Acompanhar os casos de proteção no fluxo de documentação.
  • Possuir conhecimento sobre a realidade das violações de Direitos Humanos, assim como os mecanismos de acesso aos principais direitos sociais por meio das Redes de Proteção.
  •  Compreender a dinâmica de funcionamento de ONGs, movimentos sociais e organismos governamentais no acesso aos direitos sociais.
  • Participar de reuniões, seminários, conferências ou encontros relacionados à migração, refugiados e direitos humanos.
  • Estabelecer e fortalecer relações com a rede de proteção local, autoridades nacionais, sociedade civil e entidades relevantes para garantir acesso significativo aos serviços.
  • Trabalhar em estreita colaboração com outros profissionais para contribuir para atividades de proteção.

Requirements and qualifications

Escolaridade: Graduação em Direito, Relações Internacionais, Ciências Sociais ou áreas afins.

  • Conhecimento do funcionamento do Terceiro Setor.
  • Experiência prévia em atendimento a pessoas em situação de vulnerabilidade, risco social e violação de direitos.
  • Conhecimento da Operação Acolhida, suas diferentes frentes de trabalho (fronteira, abrigos, interiorização) e informações sobre a rede de proteção no Brasil.
  • Conhecimento sobre a legislação brasileira que trata sobre refúgio, migração e demais de proteção nacional e internacional.
  • Conhecimento sobre princípios e diretrizes humanitárias.
  • Fluência em espanhol; conhecimento do Pacote Office e Internet.
  • Boa habilidade de redação.
  • Inglês será considerado um diferencial.
  • Prévio conhecimento da plataforma ProGres será valorizado.
  • Criatividade, proatividade, habilidade comunicativa e dinamismo.
  •  Interesse em trabalhar em equipe multidisciplinar para garantia dos Direitos Humanos.
  • Flexibilidade e habilidade para lidar com situações de estresse.

Additional information

Contratação CLT

Salário: 3.418,88 

Benefícios: Vale Alimentação, Insalubridade e Vale Transporte (opcional).

Jornada: 44h semanais 

Horário de trabalho: Segunda à quinta-feira das 8:00h às 18:00h e sexta-feira das 8:00h às 17:00h com uma hora de intervalo para almoço. 

  

O SJMR está comprometido com a diversidade e inclusão em sua força de trabalho e incentiva candidatos qualificados do gênero feminino e masculino de quaisquer origens religiosas e étnicas, como negros e indígenas, a se inscreverem para fazer parte de nossa organização. Os candidatos serão considerados igualmente independentemente da identidade de gênero, orientação sexual, deficiência, condição social, etnia, raça e/ou nacionalidade. 

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Entrevista com Recursos Humanos e Gestor
  3. Step 3: Teste Mapeamento Comportamental
  4. Step 4: Hiring

Quem somos?

Somos a Companhia de Jesus, também conhecida como Ordem dos Jesuítas, fundada pelo basco Inácio de Loyola e aprovada oficialmente pelo Papa Paulo III, em 27 de setembro de 1540. Em quase 480 anos de história, temos colaborado com a transformação da sociedade por meio da espiritualidade, da promoção social, do diálogo intercultural e inter-religioso, do serviço da fé e da promoção da justiça. Oferecer educação de qualidade é outra marcante característica da Companhia de Jesus, responsável pela produção de conhecimento para o desenvolvimento social por meio da pesquisa científica e do aprofundamento intelectual.


Atualmente, somos cerca de 16 mil jesuítas atuando em torno de 100 países dos cinco continentes. Hoje, no Brasil, são mais de 450 jesuítas e 8 mil colaboradores atuando em 21 estados brasileiros e Distrito Federal, nas áreas Educação, Social, Espiritualidade, Serviço da Fé, Juventude e Vocacional, entre outras.













This position has been paused by the company.